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面试中要会讲故事

手机:M版  分类:面试技巧  编辑:梅梅

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  留心面试官的肢体语言

  这次模拟面试,除了考官和面试者,台下还坐了30多位观众,但很多选手在回答问题时,眼神顾及台下,很少注意面试官的神情。王琛认为:正式面试时,面试者也要注意眼神的交流,这不仅是相互尊重的表示,也可以更好地获取一些信息。

  眼神的交流不是盯着看,美世咨询的负责人补充说,看考官就是要与他们的眼睛形成“交流”、与他们的动作达成默契。面试时,每位选手都口若悬河,回答问题时间远远超出考官的限制,这令主考管非常“疲劳”,因而在过程中不断做出看手表、变换坐姿等动作。在点评时她说:“你们应该注意到我的这些动作是在暗示:”我很累了,你们超出时间了‘,可是没有人理会我的举动,依旧滔滔不绝。“

  与考官达成默契并不是一件很难的事情,只是面试经历匮乏的大学生尚未掌握这门技巧。而考官的真诚点拨也让这些学生深刻领会了其中的奥妙。

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网友评论
面试中要会讲故事 评论共有8
发言人:静宜 时间:2010-11-11
对于在面试遇到的这个太注重强调我的这个问题,求职者确实应该引起重视。太过于强调我怎么样我怎么样,会让面试官觉得这个人以自我为中心,不注重团队精神。大一的时候,辅导员跟我们上了一课,让我们每个起来演讲,但不许带有“我”“我们”之类的第一人称的称谓,就是为了让我们明白不能一自我为中心
发言人:笑笑脸 时间:2010-11-11
面试的方式形形色色,在于你是如何把握好尺寸,把握好考官所需要的东西,如实清晰表现出来,让人感到心服口服才是最好的!
发言人:撒旦的徒弟 时间:2010-11-11
是啊 讲故事的人才有幽默感 一个成功者绝对不会缺乏的幽默感
发言人:说话 时间:2010-11-10
记得我以前有个亲戚,他很有才华,他现在已经年薪十万了,当初他应聘一个国企的时候就讲了自己小时候的很多故事,那些国企的可能从这些故事里看到我那个亲戚的能力吧,既然从200多个应聘者选了我的那个哥哥,这或许就是能力吧!
发言人:真的啊 时间:2010-11-10
其实面试中讲故事的过程就是将你的能力及你的经验通过故事展现给面试的老师,然他们很舒服的知道你的一切,并不是生硬的介绍啊
发言人:发布真格 时间:2010-11-10
随着市场经济的发展,竞争越来越激烈,在创业或是工作过程中,越来越感觉到自己的力量是渺小的,只有通过将自己融入整个团队才能有巨大的创造力。本文中讲的是在面试中更应该注意体现自己的团队精神,会讲故事,营销自己。才能成功。
发言人:a14lv 时间:2010-11-10
现在的大学生应该加强团队意识才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
发言人:骑小自行车去旅游 时间:2010-11-10
面试首先要先为自己定位,自己是来找工作的,要放低姿态,不应该用挑剔的眼光去看待招聘企业,要注意自己的行为举止才能给招聘企业一个好的印象,毕竟他们给我我们一个好的锻炼自己的环境