印象管理与求职面试  美国著名形象设计师莫利先生曾对美国100位CEO进行过调查,结果显示,93%的人相信在首次面试中,求职者会由于不合适的穿着和举止而遭到拒绝。而有相当多的求职者会在面试之前预备将出现的问题的答案,然后对着镜子精心“演练”自己的一言一行…&helli
发言人:不丹人 时间:2013-7-2
在平时工作中。特别是那些新来上班的员工。不要总喜欢听一些闲言碎语。也不要当传话筒。眼睛放亮些。多干活。少凑热闹。
发言人:隋朝 时间:2013-7-2
有些事情随遇而安。记得有一次我去面试。路上就让交警罚款了。结果由于各种原因面试失败。其实也还好。最终自己还是找到了一个自己满意的工作。
印象管理与求职面试 评论共有2条 类别:创业学院
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