团队沟通 创业TAG
· 你知道怎么防止创业团队散伙吗
创业无论是合伙还是一个人,其实都与团队有着,密切的关系,因为任何一个人都不可能脱离团队独自创业,甚至是不能成功的,往往在很多创业者中都会面临一个这样的问题:就是创业团队的散伙和不团结。其实预防团队散伙也并非是没有办法的,只要处置妥当,就可以重新焕发出团队的凝聚力。1.树立正确的理念在一个团队中,一定要有一个正确 查看全文
· 创业者挤时间也要看的几本书
俗话说“书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。”所以对于创业者来说,不光要在实践经验中总结学习,更多的知识可以从书本中学到,一读书是个好习惯,对于创业者来说,什么时候都不能放弃读书,要听过书籍来不断的充盈自己,补充自己的头脑,扩展自己的思维。下面我们来推荐几本创业者必读的书籍:1.高效能人士的7个习惯(The 7 Habits of 查看全文
· 硕士生们的创业之路
提到硕士生,可能还是会有人觉得羡慕,他们创业可能是在情理之中的,创业成功也是正常的事情,然而,象他们这样的一群书虫能够创业成功也并非易事。与一般民营企业不同的是,当代集团的创始人是“七人帮”———武汉大学7个研究生。他们是周汉生、艾路明、张晓东、张小东、潘瑞军、贺锐、陈华,平均年龄28岁,最大37岁、最小23岁。 1 查看全文
· 创业成功的核心:团队、业务模式、执行力
说到底,还是执行力。不同的团队,就有不同的执行结果。我们的团队,目前还是缺乏一个股东:市场营销和客户关系管理。这个核心问题,我会在元旦后努力弥补。业务模式比较清晰了,产品开发思路也清晰了。什么是执行力,可能就是干成事的能力,能够坚持的能力。愿意啃硬骨头的毅力和坚持精神。我现在考虑项目,已经开始先从做这个事情的 查看全文
· 创业路上如何保持创业团队的稳定
创业团队的人员流失率之高已经是一个普遍的现象,据国外一家研究机构对100家成长最快的小公司所做的调查,发现其中有一半的创业团队无法在公司头五年中顺利存活,而Ch and ler&Hanks(1998)在他们所研究的12个创业团队的个案中发现,只有两家在创立后的五年后创业团队还保持创立初期般的完整。刘先生是青岛A公司的总经理,他的公司 查看全文
团队沟通 问答TAG
· 关于创业团队执行力的若干问题
1、团队是如何构成的?一个基本的构成如下:总经理:负责全局的把握,应该有足够的执行力。产品经理:负责产品开发、策划、测试、优化、缺陷跟踪、报告和优化;直接和技术团队沟通。请记住,永远不要让你的技术团队做全程测试,这是产品经理的责任。(一个优秀的产品经理需要了解市场和用户需求,注重用户体验,同时又了解技术层实现的要 查看全文
· 一个创业团队最需要什么?
在团队已经组建以后,无论是有核心主导的创业团队还是群体性的创业团队,要保持项目团队的稳定性,笔者以为,要注意以下几点。   一、创业团队一定要有碰撞后形成的一致的创业思路,成员要有共同的目标远景,认同团队将要努力的目标和方向,同时还要有自己的行动纲领和行为准则。这些其实就涉及到团队文化的建设问题了。&n 查看全文
· 如何组织一个团队呢?
    要组织建设一个具有凝聚力并且高效的团队,第一个且最为重要的一个步骤,就是建立信任。这不是任何种类的信任,而是坚实的以人性脆弱为基础的信任。其次, CEO和他的团队需要做的,是学会识别虚假的和谐,引导和鼓励适当的、建设性的冲突。这是一个杂乱的、费时的过程,但这是不能避免的。否则,一个团队建立 查看全文
· 如何组成一个成功的创业团队
当创业者终于作出决定,“我要去创业”,而且已经有了切入市场的产品或点子后,创业者最重要的任务就是建立起一个共同创业的团队。现代创业活动已非纯粹一种追求个人英雄表现的行为,成功的创业个案大都与是否有效发挥团队运作密切相关。虽然每一位创始人可能都有完全掌控新企业发展的欲念,并希望所有成员都能在他的指挥下行事。不过 查看全文
· 如何创业才能够成为亿万富翁?
曾经有人采访比尔盖次成功秘决。比尔盖次说:因为又有更多成功人士为工作。陈安之超级成功学也有提到:先为成功人工作,再成功人合作,最后是让成功人为工作。成功人很多,但生活中不认识,也没有办法去为工作,而让成功人为工作,现阶段,更没有个实力。只有合作,是最喜欢和最欣赏。也力图借助一个宽松环境和积极团队,更多人公平合 查看全文
· 如何利用团队的力量创业成功?
我们说合伙创业作为一种较低风险的创业方式已经被很多人接受,合伙创业的企业在创业初期一定要有个领袖,在创业路上,个人魅力绝大多数决定创业的成与败,这个时候是特别需要有领袖才能的人来导航的,要不然企业在重大问题前会失去方向,会没了主心骨。很多知名企业大都是这样发展起来的,不管是蒙牛的牛根生也好,亦或海尔的张瑞敏, 查看全文
· 小本创业都有哪些类型
创业往往需要一定数量的创业资金,很多创业者都因为资金的问题而被吓倒甚至放弃创业,其实,只要能够选准创业项目,把握好经营方法,具备创业者应有的心态,不贪多求全,小本经营依旧可以成就大事业。而以下4种小本创业类型可供创业者选择。     类型一:居家型创业     居家创业,最主要的特色就 查看全文
· 如何寻找合适的小本创业?
对于资金很有限又渴望创业的人,相信他们在找到创业项目之前是苦恼的,手里抓住辛辛苦苦打工挣的一点点血汗钱,患得患失,生怕一不小心入错行,断送多年心血,到头来不仅仅浪费时间金钱,还得灰溜溜回去做一个打工者,严重者甚至背上一屁股债,犹如被打入十八层地狱,难有翻身之日。所以今天与您一起来探讨分析以下5个适合小本创业的 查看全文
· 创业初期怎么活下去
俗话说:“不打无准备的仗。”创业尤其如此,新创企业的存活率已经让人心酸了,如果是无充分准备盲目的投入创业,那后果可想而知。创业初期将面临新企业的资源如何配置才更合理的问题。 刚创业时,创业者对自己的发展前途通常都非常看好,有的把企业的“五年规划”“十年规划”都设计好了。但事实上,企业能不能“活”到那个时候还是未知 查看全文
团队沟通 杂烩TAG
· 工作团队的沟通技巧
工作团队的沟通技巧沟通是指可理解的信息或思想在两个或两个以上人群中的传递或交换的过程。沟通存在于企业管理的每个环节。有效的沟通能为组织提供工作的方向、了解内部成员的需要、了解管理效能高低等,是搞好企业科学管理,实现决策科学化、效能化的重要条件。有人说:“沟通就是,我说的便是我所想的,怎么想便怎么说,如果团队同 查看全文
· 团队建设之团队沟通应避免的三大误区
要建设一个优秀的团队,离不开一个良好的团队沟通,然而,在现实生活中,团队成员与领导之间以及团队成员与团队成员之间的沟通却并非易事。笔者认为,阻碍团队沟通的通常存在以下三个误区。一、对上沟通没有“胆”在这一方面,墨子的学生耕柱做得非常好,他能大胆主动地与老师沟通,消除了心中的郁闷。春秋战国时期,耕柱是 查看全文
· 团队间要交流
团队间要交流员工讨厌被管理人员蒙在鼓里。没有什么比当天听说公司前途无量、第二天却在报上读到公司可能被吞并或卖掉更能摧毁员工的士气。解决办法之一是公开账簿,Springfield Remanufacturing Corporation便是这样做的,该公司的员工流失率不超过7%。他们的每一个员工都能随时查看公司的损益表。这能让他们明了他们对公司利润有何 查看全文
· 创业初期最可能碰到的几个问题
创业初期最可能碰到的几个问题一旦你的创业计划敲定并付诸实践,一段新的征程,一段充满希望但布满荆棘的人生征程就开始了。当然并不是因为创业,所以你前面的路布满荆棘。其实不论你做任何事都会遇到很多很多的问题,人生就是一个不断遇到问题并解决问题的过程,只是不同的阶段不同的人遇到的问题不同而已。言归正传,创业初期也会遇 查看全文
· 巧沟通 管理员工十大技巧(3)
巧沟通 管理员工十大技巧(3)员工在工作中半途而废员工无法履行工作承诺的情况屡见不鲜。要鼓励员工继续努力,关键是要坚持不懈。但是坚持不懈并不等于唠叨不休。唠叨抱怨的人通常表现出的是一种失败与挫折的情绪,而坚持不懈则需要采取策略。鼓励员工继续努力,可以采用以下三种策略: 提醒:如果你发现某个员工有半途而废的明确迹 查看全文
· 打造高绩效创业团队的三个要点
打造高绩效创业团队的三个要点只要是办企业,谁都希望自己的企业越做越强,越做越大。老板如何才能把企业做强做大呢?个人的力量是有限的,的力量是无穷的。企业只有充分发挥团队的力量,才能把企业做大。可是团队又如何打造呢?每个老板都说重视人才,可有了人才却又用不好。问题出现在哪里呢?打造高团队到底需要哪些要点呢?一、要有核 查看全文
· 10种经典户外拓展训练项目
10种经典户外拓展训练项目拓展训练有哪些项目呢,下面就给大家说说经典的10种户外拓展训练项目:NO.1 雷区取水项目介绍:在一个直径 5 米 的深潭中间有一盆水,你要在仅用一根绳子,不接触水面的情况下取到全体队员的救命宝物,想一想可能吗?团队的智慧可以把它变成事实。项目目的:提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧,团队的领 查看全文
· 合作创业技巧:与什么人合作创业
合作创业技巧:与什么人合作创业经历了那么多年的漂泊,我终于选择去互联网去创业其实,每个人创业的体会基本上都比较相似,当然是从感性出发。就象别人说的一样,做了10年的生意,到现在一事无成,人生真的很失败,而年纪也不断增大,内心的压力越来越大。常言道:男人三十而立,总在想自己靠什么立?!是自己单飞,还是找创业伙伴。 查看全文
· 如何进行沟通激励
如何设计一种持续有效的激励机制,在激励投入得到合理回报的情况下,激发员工的主动性、积极性和创造性,实现企业战略目标,这是企业设计激励与约束制度的主要目标。笔者经过调查,发现国内一些企业在设计激励机制时,存在着两个值得反思的问题:第一,很多企业注意到了长期和短期效果的薪酬激励制度而忽视了非薪酬激励制度。第二,在 查看全文
· 如何管理营销团队
《亮剑》是一部智者见智仁者见仁的电视剧和小说。很多企业都认为《亮剑》是一部带队伍的好教材,带领员工一起观摩《亮剑》,并学习其中带领销售队伍的方法。有的学到了张大彪的执行力,有的学到了李云龙的领导力,有的学到了赵刚做搭档的艺术,有的学到了旅长的授权艺术,有的学到了孙德胜不怕死的勇敢精神,有的学到了魏大勇的亮剑精 查看全文
· 市场销售团队精神口号
团队精神口号:1、“三新二点”:新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点,满意没有终点2、放我的真心在您的手心3、自信、诚信;用心、创新4、网内存知己,天涯若比邻5、“艰苦坚实、诚信承诺、实干实效”:以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;实干的精神创造高效的企业业绩6、&ld 查看全文
· 巧妙处理团队领导10大难题
经理人经常要面对这样的难题:下属绩效差怎么办?下属闷声不响怎么办?下属牢骚满腹怎么办?这些管人的难题,要求经理人具有“人际沟通智能” (people-smart)。古人说:“天时不如地利,地利不如人和。”“人际沟通智能”的核心就是强调要以和谐为最高原则来处理各种人际关系。善用“人际沟通 查看全文
· 大学生班级出游活动策划书范文
一活动背景1 开展原因秋风飒飒,秋月清清,校园旅游已成为当代大学生多彩生活的一部分,通过活动可以增进大家的感情,能增加班级荣誉感。可以了解不同地区的风景和气候。2 基本情况龙山是岳阳的一处尚待旅游开发的好地方,原来属于郭镇乡管辖,现在已经划为南湖风景区。一龙赶九龟的传说联系了秦始皇,昆仑石,美妙的神话衬托着山色湖 查看全文
· 五步打造"金牌营销团队"
五步打造"金牌营销团队"建立一支具有战斗力的营销团队是很多企业家夙兴夜寐的难题之一。目前在中国企业的营销团队中,主管个人的人格魅力与管理控制能力仍然是影响团队战绩的重要因素,只有团队主管领导到位,才能带领出一个好的营销队伍来。那么作为团队管理者,如何快速引导团队成员成长,提高部属综合能力,从而打造出具有核心竞争 查看全文
· 创业初期千万不能上的几个“道”
大多数创业者在创业之初都有远大的理想,但是企业文化的错误定位和消极,会给自己公司的发展带来深远的影响和阻力,因此,在创业初期,创业者就应该明了,什么样的模式和道路是适合自己公司发展的。介绍给初期创业者几个千万不能误入的“歧途”:1.企业经营转向“生存模式”当市场销售低于创业者预期时,企业资金出现短缺,团队成员都 查看全文
· 交际宝典:沟通中“倾听”的5个层次
在企业内部,倾听是管理者与员工沟通的基矗但在现实中很多人并没有真正掌握“听”的艺术。据分析“倾”听是有层次之分的。最低是“听而不闻”:如同耳边风,有听没有到,完全没听进去;其次是“敷衍了事”:嗯……喔……好好……哎……略有反应其实是心不在焉;第三是“选择的听”:只听合自己的意思或口味的,与自己意思相左的一概自 查看全文
· 经典团队口号大全
经典团队口号大全团队口号是激励团队成员、彰显团队风采的最佳方式,琅琅上口的团队口号能让团队精神得到淋漓尽致的流露。世界工厂网小编今天给大家带来了2010年最经典的团队口号大全。2010年最经典的团队口号大全包括多种团队的口号,同时也囊括了一些经典企业的团队口号,相信能让你灵光忽现,想出自己团队的口号。经典团队口号大全 查看全文
· 业务新手,请教前辈们沟通方面问题
卖东西的得首先了解自个家产品的优势和卖点!这个问题拿下了,沟通就不成问题了!祝你生意兴隆!那你就多多看看那些高手回答的问题(关于业务的),相当专业哦!然后尝试着回答生意经上别人提出的问题,最好是原创,慢慢的你的沟通问题,我想也会解决的。 查看全文
· 直销团队管理方法
直销团队管理方法编者语:不论你是单一团队的领导者还是多个团队的管理人,团队管理工作都是你职权范围内一个重要的组成部分。在今日,集多重技术于一身的工作方法已逐渐取代阶层式的、缺乏弹性的传统工作体制,团队合作因而很快就成为了一种很受欢迎的工作方式。对于每一位参与团队管理工作的人而言,《团队管理》是一本不可或缺的重 查看全文
· 团队精神的核心 —— 协同合作
团队精神的核心 —— 协同合作当然,我们不能忘记团队的根本功能或作用,即在于提高组织整体的业务表现。强化个人的工作标准也好,帮助每一个成员更好地实现成就也好,目的就是为了使团队的工作业绩超过成员个人的业绩,让团队业绩由各部分组成而又大于各部分之和。于是,团队的所有工作成效最终会不由分说地在一个点上得到检验,这就 查看全文
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