首页 > 如何创业 > 创业指南 > 创业指南:造就优秀老板的十大因素 (M站)

创业指南:造就优秀老板的十大因素

分类:创业指南  时间:2010-10-07  编辑:格子衫

创业指南:造就优秀老板的十大因素 标签:创业指南 成功因素 创业指导 优秀作文 优秀团员

  一个真正优秀的董事长是怎样的呢?一位董事这样总结:“他很有感染力、非常善良、关心他人、平易近人,但也可能非常尖锐,并能采取强硬手段处理事情。”

  造就优秀董事长的许多因素涉及良好的人际交往和交流技巧,以及将客观情况与对机构运行状况的全面了解相结合的能力

  他们的一些品质似乎显而易见:他(或她)必须是好的聆听者、伯乐和促进者,必须与股东建立信任关系,必须是首席执行官的引导者、导师和反馈者

  一位优秀的董事长应具备哪些品质?当猎头公司WhiteheadMann向数家大型英国企业以及公共部门的董事们提出这一问题时,恰恰是糟糕的董事长而非优秀的董事长更容易跳入他们的脑海。

  “我碰到的最糟糕的董事长是个心胸狭隘的恶棍。”一位董事在接受采访时说,“当他觉得无聊时,就会突然挑中一个人,然后对他大吼大叫:‘你,你觉得呢?你有什么看法?没有,你没有,我不这样认为。’”

  在富时100指数(FTSE100)和富时250指数(FTSE250)成分股公司、大型私人企业、私人股本公司和政府部门的215位高层董事中,几乎没有人主动称赞董事长这类人。“在我认识的12名董事长中,我只碰到一位优秀的。”其中一位说道。另一位说:“我认识的董事长中没有一个可称得上伟大。”还有一位说,富时100指数企业的一些董事长和董事会“工作完全没有效率”。

  这些评论令人不安,因为董事长在确保董事会平稳运行方面起到至关重要的作用。去年,在政府赞助下,德里克·希格斯爵士对非执行董事进行了一次审查,其中一项结论是,首席执行官不应继续担任同一家公司的董事长,从此,董事长这一职位引起了人们的关注。

  因此,上述研究正当其时。该研究由WhiteheadMann旗下的董事会训练公司TheChangePartnership公布,调查了成为当代董事长所必需的品质。该研究号称是同类研究中规模最大的一个:受访者目前或曾经任职于英国775家私人企业或公共部门组织的董事会,其中60%是现任首席执行官或董事长。

  特易购董事长戴维·里德在报告的序言中说:“担任一家机构的董事长非常令人满足,而且充满挑战,但这也是一个非常缺乏正式准备的职位。因此,随着各个机构发展自己的董事会评估方法,若能更好地了解其他董事对关键成功因素的看法,这对那些已成为董事长以及准备肩负起董事长责任的人都大有裨益。”

  通过对正面和负面的董事经验进行总结,研究小组得出造就优秀董事长的十大因素。许多因素涉及良好的人际交往和交流技巧,以及将客观情况与对机构运行状况的全面了解相结合的能力。

上一页 [1] [2] 下一页
您正在浏览: 创业指南:造就优秀老板的十大因素
网友评论
创业指南:造就优秀老板的十大因素 评论共有7
发言人:左歌 时间:2011-02-23
很多老板坐到一定时候都进入了瓶颈阶段,我想,本文正好提供了一些很有价值的参考。 首先,可以让他们找到一个改进的方向,其次,让他们找到自身的不足;第三,让一些想成为老板的人少走弯路;第四,提升个人素质,从而获得更多的各种机会。
发言人:谢染衣 时间:2011-02-23
很多老板坐到一定时候都进入了瓶颈阶段,我想,本文正好提供了一些很有价值的参考。 首先,可以让他们找到一个改进的方向,其次,让他们找到自身的不足;第三,让一些想成为老板的人少走弯路;第四,提升个人素质,从而获得更多的各种机会。
发言人:啊是 时间:2011-02-23
优秀老板第一个要素是一定要以身作则,不能自己口头上面说套,自己做的却是另一套,本身就不能让员工信服,而且员工往往是看老板行事的,还有老板一定要有管理的才能,专业知识也要过硬!
发言人:我想当老板 时间:2011-02-23
所谓高处不胜寒,能做到董事长那份上的人,不是富二代,那就是还有那么点能力的人。恐怕向我们这样普通的员工很难想象董事长和董事会之间的和平共处的问题,不过,当一天和尚就撞一天的钟,不管是普通员工和其他公司里的高层,都希望自己的领导是个和蔼可亲,有能力,有效率的人吧!
发言人:上来了 时间:2011-02-23
一个让员工满意的好老板必须任何事都要以身作则 并不是站在一胖指指点点的让员工去做这个做那个 这样的老板员工是不乐意付出自己的全部能力去做事的 自然你的效益也不会多的
发言人:人生 时间:2011-02-23
说得很对,分析很透彻,想要作为一个资本家,一个新时代的老板不是那么简单的,何谓优秀?不过看了楼主的帖子后,我的火焰再一次燃起,我不再留住以前的阴影!
发言人:金红花 时间:2011-02-23
做一个人不容易,要想成为一个成功人士就更不容易。成功的经验是在创业和生活中慢慢积累的,当然也可以借鉴其他人的成功经验,但是,要学会找到一些适合自己的。