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科普与企业文化有机融合的研究

分类:创业学院  时间:2013-07-06  编辑:众畴

科普与企业文化有机融合的研究 标签:企业文化 企业文化策划 女研究生 市场研究 研究报告

  

科普与企业文化有机融合的研究

  

摘要:文章汲取企业科普功能与特点,分析企业文化及其建设内容,由组织趋同现象及其组织组织理论,研究科普与企业文化相互关联及其一致性。按照社会主义市场经济的基本原理,以资源优化配置的理念,基于动态竞争与创新的战略模式,探讨科普与企业文化有机融合的必要性、可行性。进而,提出科普与企业文化符合战略管理模式基点的迁移,以及企业科普成为企业文化一个重要组成部分的融合形式。

  关键词:科学普及;企业文化;融合;研究

  进入21世纪以来,“科普与企业文化”作为一种新的理念,已经在不同程度上相继得到了尝试性提出并形成了一定的共识。不少研究者相继思考了企业科普与企业技术创新的关系定位,阐述了企业文化的融合与创新的思路。

  从科普与企业文化相互关联及其一致性着手,按照市场经济的基本原理,以资源优化配置的理念,探讨科普与企业文化有机融合的必要性、可行性,提出企业科普成为企业文化一个重要组成部分的融合形式。

  一、 企业科普的内容与形式

  1. 企业科普的二重性。企业科普作为一种重要的科普渠道和表现形式,可以定义为:利用自有的资源(包括资金、人力、物力、场地等),结合企业的生产经营和未来发展,向员工和公众实施的所有科学技术普及活动和行为的总称。企业科普往往根据科普受众的不同,而划分成企业内部科普和外部科普两个主要的方面。它包括:传播(递)普及科学技术知识,宣传、弘扬科学精神,推广先进的高新技术,树立社会形象和产品声誉,创造一个有利于发展的外部环境等5个方面。

  2.企业科普的形式。企业内部科普常见的形式主要有:科普画廊、知识橱窗、举办科技讲座、电视广播专栏、产品展示、图书专刊、科技咨询、学术交流及科技、科普活动日等。

  企业外部科普常见的形式主要有:通过开放科研实验室,生产性车间参观,建立科技场馆,参与社区科普,组织科普志愿者队伍,资助科

技节,公益性科普广告等。当然,企业外部科普同样可以采用类似科普知识橱窗、举办科技讲座、电视广播专栏、产品展示等科普形式。

  二、 企业文化及其建设

  1. 企业文化的建设内容。刘光明在《企业文化》一书中,把企业文化的若干理念和定义加以汇总和概括,认为企业文化包含价值观、英雄人物、习俗仪式、文化网络、企业环境等五个因素。作为一种具有本企业特色的精神财富和物质形态,具有本企业特色的精神财富和物质形态,价值观是企业文化的核心。

  近年来不少学者就企业文化与技术创新,提出企业文化创新是提高企业核心竞争力的必然选择。新时期企业文化建设,主要包括:企业文化的建设通常以企业形象战略,或企业识别系统(CIS)为基本内容,以理念识别子系统(MI)建设为核心,以BI行为识别子系统(员工行为规范)和VI视觉识别子系统为基本手段。

  2. 企业文化也是一种生产力。首先,这是因为企业文化及其建设不仅贯穿于生产经营的全过程,而且它具有导向作用、凝聚作用、约束作用、激励作用。即作为企业健康和谐发展的一种作用力,企业文化奠定了坚实的生产力基础。

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