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个人创业有哪些死穴

补充: 现在创业的 人还真不少,请问个人创业如何才能成功?导致创业失败的原因又有哪些?

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  短视老板短命店

  因为中国曾经缺乏创业环境,所以,我们的企业家就像个被带进烧饼店的饿鬼,抓到什么吃什么。很多企业家彼此的区别就是有的被带进了烧饼店,有的被带进了饺子店,不远处全聚德的招牌却没人看见。没有长远战略规划的企业是短命的。

  贪大求全死得快

  企业在创建以后,成长是个必经的过程。如果过分追求成长速度,无异拔苗助长。其实,企业经营好比一场马拉松比赛,不是看谁现在跑得快,而是看谁能在关键时刻跑到别人前面去。在创业过程中,当企业效益逐渐凸现后,创业者不能一味地扩大营运规模,而应关注并妥善处理资金预算、市场预测,以及材料、人员相关要素的协调等管理问题。如果对这些问题没做好充分准备,高速的增长只能带来巨大风险。

  熟人搭伙好开饭

  很多创业者在选择“合伙人”时,总喜欢在熟悉的“圈子”里找。由于彼此熟悉了解,因此在创业初期常凭感情做事,忽视了必备的契约签定和严格的约束制度。于是,随着企业的成长,这种工作关系引发的矛盾和问题逐渐显露,不仅不利于企业发展,有时甚至导致企业步入破产境地。

  哪儿热闹奔哪儿

  有些创业者在确定经营方向时爱盲目跟风,哪行赚钱就做哪行,总觉得这样能少走弯路。然而,市场运作有其自然周期及空间,一旦跟错了,就会掉进投资的陷阱。因此,创业前周密的市场调查和理性的分析尤为重要。

  你办事我不放心

  无论作为老板的你有多能干,都不可能一个人做完所有工作。在不同专业范围内雇用有关的专才,给予他们发挥的空间,才能令公司得到最大利益。

  很多大老板就是学不会信任下属。商战的现实已经证明,一头狮子领导的绵羊是很难“走出非洲”的。

  跑得又快又省料

  “多快好时,这是理想化到几乎无理性的说法。又要马儿跑,又要马儿不吃草;似乎是萦绕在大多数老板心中的、对下属的美丽期待。在中国,高薪能不能养廉咱们另说,没有高薪想聘到良将的机会相当渺茫。您要是觉得这么大的一个企业自己玩不转,想找几个帮手,请提前设计好激励机制。

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网友评论
个人创业有哪些死穴 评论共有3
发言人:奶奶家 时间:2013-01-15
其实这些个人创业模式很多还是涉及到了合伙创业,这明显是两个概念,不能一概而论的,还是要特别的警惕才好。合伙创业还是比个人创业更容易成功一些。
发言人:爸爸 时间:2013-01-15
一定要小心警惕了,我也是这样一个创业者,最初的时候觉得只要自己有足够的资金和一定的思路就可以,现在才发现并没有这么的简单。
发言人:被被 时间:2013-01-15
个人创业的不成功的例子很多,只是很多人都不知道到底自己失败在哪里,所以还是要让人们多一些的自我警醒,只有这样才可以更好的发展。